Інфографіка: Gradus Research На сьогодні більше чверті опитаних компаній (26%) констатують завантаженість на 100% або більше. Ще половина опитаних (52%) завантажені на більше ніж 50% своєї потужності. При цьому три чверті респондентів (76%) зазначають, що середньомісячні доходи їхнього бізнесу в період повномасштабної війни зменшилися. Лише чверть (24%) опитаних компаній, як показують результати опитування бізнес-спільноти, відчувають наразі дефіцит кадрів. А серед ключових викликів бізнесу під час війни бачать збереження оплати праці (44%) та ринків збуту/клієнтів (41%), а також забезпечення функціонування бізнесу в умовах відключень електроенергії (41%). Інфографіка: Gradus Research При цьому аналітики констатують високе бажання українських мігрантів повернутися додому в Україну — наразі частка таких серед опитаних становить 63%, тоді як рік тому була на рівні 67%. Серед бажаючих повернутися більше третини планують це зробити до кінця 2024 року (39%), іншій третині респондентів (36%) важко визначитися. Результати опитування демонструють високий рівень працевлаштованості серед українських мігрантів. 70% опитаних мешканців України, які від початку війни перемістилися жити за кордон, наразі мають роботу. 54% працюють у країні перебування, ще 12% працевлаштовані в українських компаніях і працюють віддалено, а 4% працюють дистанційно на іноземну компанію. Інфографіка: Gradus Research «Міграція українців за кордон починає ставати відчутною і відображатися на функціонування українських компаній. Бізнес бачить проблему дефіциту кадрів як один із ключових ризиків у майбутньому і готується її вирішувати. Зазначу також, що подібної проактивної позиції у відновленні людського капіталу бізнес очікує і від держави — через боротьбу із корупцією, підтримку підприємництва та створення нових робочих місць», — зазначила засновниця Gradus Research Євгенія Близнюк. Горизонт планування бізнесу під час війни скоротився — більшість опитаних компаній (71%) планують на рік вперед або менше. Водночас бізнес з оптимізмом дивиться на перспективи розвитку: більш ніж половина респондентів (53%) закладають план активного або помірного розвитку до своїх стратегій. Основним ризиком у баченні бізнесу є мобілізація персоналу — 39% опитаних це зазначають. А розв’язувати можливі проблеми з людським капіталом компанії планують через залучення нових співробітників з України (41%), створення умов для віддаленої роботи (34%) та привабливих фінансових умов праці (32%). Дайджест NV Преміум Безкоштовна email-розсилка лише відбірних матеріалів від редакторів NV Підпишись Розсилка відправляється з понеділка по п'ятницю Інфографіка: Gradus Research Бізнес оптимістичніший у своїх прогнозах щодо закінчення війни, аніж українські мігранти за кордоном. Більш ніж половина опитаних представників бізнес-спільноти (56%) вважають, що активні бойові дії в Україні завершаться до кінця наступного року, тоді як опитані мігранти обережніші у своїх оцінках і серед них таку думку поділяють 37%. Інфографіка: Gradus Research Новий випуск журналу NV вже у продажу Директор ЦРУ Вільям Бернс написав книжку, Повний текст про улюблені книжки Новий випуск журналу NV вже у продажу Путін був змушений вбити одного зі своїх найдовіреніших лейтенантів, Пригожина, на очах у всього світу, щоб показати, що він все ще головний. Це схоже на кінець гангстерського фільму Обличчя зі шрамом, коли Тоні Монтана вбиває свого найкращого друга Повне інтерв’ю з Джонсоном Новий випуск журналу NV вже у продажу Європейський Союз з’явився тільки тому, що Захід програв всі війни за свої імперії Повне інтерв’ю з Снайдером Новий випуск журналу NV вже у продажу Володимир Зеленський є президентом країни в стані війни понад 600 днів, він неабияк втомився, і я не впевнений, що він настільки жадає влади, що захоче лишитися при владі назавжди Повне інтерв’ю з Фукуямою
яка, на мою думку, має бути обов’язковою для прочитання тими, хто прагне зрозуміти всі важливі події у світі з кінця ХХ століття, зокрема за кулісами дипломатії, міжнародної політики
Кирило Буданов, начальник ГУР, — про книгу
Невидима сила. Як працює американська дипломатія
Буданова читайте в номері,
що можна придбати тут
Борис Джонсон, британський експрем’єр
читайте в номері,
що можна придбати тут
Тімоті Снайдер, знаменитий американський історик
читайте в номері,
що можна придбати тут
Френсіс Фукуяма, зірковий американський політолог і філософ
читайте в номері,
що можна придбати тут
Главная » Парсер » Як міграційні процеси впливають на бізнес під час другого року війни — Gradus Research